АЛИДИ-Вест – номинант Премии HR-бренд: подтверждение нашей заботы о сотрудниках и их семьях


26 декабря 2023

В 2023 году компания АЛИДИ-Вест стала номинантом Премии HR-бренд – знакового конкурса, который отмечает достижения компаний в сфере управления персоналом. Наша заявка была рассмотрена в рамках Специальной номинации «Внимание и забота», организованной Детским фондом ООН (ЮНИСЕФ) в Беларуси.

Этот конкурс – не просто оценка наших усилий, а признание важности комплексного подхода к созданию дружественной к семье и детям среды на рабочем месте. ЮНИСЕФ активно продвигает идею Политик, дружественных семье, по всему миру, включая Беларусь. Цель этих политик – помочь бизнесу внедрять инструменты, которые облегчают сотрудникам совмещение рабочих и семейных обязанностей. Результаты такого подхода, как показывает практика, оказывают неоценимое положительное влияние на детей.

Мы понимаем, насколько важен баланс между профессиональной деятельностью и личной жизнью. От того, насколько поддерживающей является рабочая среда, напрямую зависит время и качество, которое родители могут уделить своим детям. Если сотрудники чувствуют себя перегруженными, работают сверхурочно или вынуждены проверять рабочую почту в выходные, это неизбежно сказывается на семейном времени.

Инвестирование в Политики, дружественные семье, — это не только вклад в социальное развитие, но и стратегически верный шаг для бизнеса. Такие компании не только способствуют росту здорового и образованного поколения, поддерживают устойчивое развитие, но и значительно повышают свою привлекательность как работодателя. Это помогает нам лучше привлекать и удерживать талантливых сотрудников, укрепляя их лояльность к АЛИДИ.

Проекты номинантов оцениваются по ключевым принципам:

  1. Ориентированность на семью и детей: Центральное место в проекте занимают потребности семьи.
  2. Устойчивость результатов: Долгосрочный позитивный эффект (качественный и количественный).
  3. Инклюзивность: Доступность для всех категорий сотрудников.
  4. Инновационность: Применение новых, нестандартных подходов.
  5. Возможность тиражирования и масштабирования: Потенциал для внедрения в других компаниях или подразделениях.

Статус номинанта Премии HR-бренд в Специальной номинации ЮНИСЕФ – это важное достижение для АЛИДИ-Вест, подтверждающее нашу приверженность принципам социальной ответственности и созданию лучшей рабочей среды для наших сотрудников и их семей. Мы продолжаем работать над улучшением наших политик, чтобы каждый сотрудник чувствовал себя ценным и мог гармонично совмещать профессиональные амбиции с семейным счастьем.

Вернуться в раздел новости